Tuo metu, kai Škotijai labai reikia elektrikų, kad patenkintų būsto paklausą ir nulinius tikslus, didžiausios Škotijos statybų prekybos organizacijos vadovas SELECT apkaltino JK ir Škotijos vyriausybes kenkiant ateities elektros darbo jėgai.
Kalbėdamas prieš Škotijos pameistrystės savaitę (kovo 2–6 d.), SELECT generalinis direktorius Alanas Wilsonas sakė, kad didėjantis atlyginimas ir mažėjanti finansinė parama priimant pameistrius kelia rimtą susirūpinimą sektoriuje.
Griežtai atsakydamas ponas Wilsonas teigė, kad elektrotechnikos pramonė kurį laiką buvo didžiausias pameistrių darbdavys, tačiau naujausi JK ir Škotijos vyriausybių finansiniai sprendimai pradėjo atgrasyti darbdavius nuo jaunų besimokančiųjų priėmimo.
Jis sakė: „Nuolat girdime iš visų lygių vyriausybės apie pameistrystės svarbą mūsų sektoriuje. Tačiau kaip kai kurie sumanūs stalo magai, jie, viena vertus, parodo – arba greičiausiai sako – tai, ką nori, kad išgirstumėte, o kita vertus, dažniausiai elgiasi visiškai priešingai.
„JK vyriausybės praėjusių metų biudžete paskelbtas mokinio nacionalinio minimalaus darbo užmokesčio padidinimas iki 8 svarų sterlingų per valandą yra didžiulės išlaidos daugeliui mažų įmonių, ypač kai mokinys didžiąją pirmojo etapo dalį praleidžia koledže.
„Be to, finansinė parama, kurią Škotijos vyriausybė skiria Škotijos elektros labdaros mokymo trestui (SECTT), kad ji vykdytų elektros pameistrystės programą pramonės vardu, nepadidėjo daugiau nei aštuonerius metus. Iš tikrųjų, įvertinus infliaciją, ji SUMAŽĖJO daugiau nei 30 proc.
Naujausiose ataskaitose teigiama, kad JK vyriausybė svarsto sulėtinti savo planus didinti jaunimo minimalų atlyginimą, tačiau ponas Wilsonas tvirtino, kad tai jau per vėlu daugeliui Škotijos MVĮ, jau skaičiuojančių augančias pameistrystės kainas.
Jis sakė: „Smulkūs ir labai maži koncernai įdarbina daugiausiai mokinių ir yra būtent tokios įmonės, kurioms reikia vyriausybės paramos, tačiau politikų trumparegiškumas skatina įgūdžių trūkumą į priekį, o ne atgal.
„Techninės pameistrystės Škotijos elektrotechnikos sektoriuje yra investicija į mūsų visuomenę. Jos ankščiau sukuria kvalifikuotus, didelius mokesčius mokančius darbuotojus, mažina jaunimo nedarbą ir sukuria ilgalaikę grąžą dėl didesnio našumo ir nuolatinių mokesčių pajamų.
„Remdama elektrotechnikos pameistrystę, Škotija stiprina savo įgūdžių srautą ten, kur tai svarbiausia: didelės paklausos, į ateitį orientuotose pareigose, kurios palaiko grynąjį nulį, infrastruktūros augimą ir atsparią darbo jėgą namuose.
Jis tęsė: „Visada labai didžiavausi mūsų pramonėje kasmet įdarbintų pameistrių skaičiumi ir akivaizdu, kad elektros instaliacijos stažuotės suteikia jauniems žmonėms galimybę užsidirbti, kol jie mokosi, įgyja gerbiamą kvalifikaciją ir kuria aiškią, gerai apmokamą karjerą be studentų skolų naštos.
„Nieko nedaryti nėra išeitis, bet atrodo, kad tie, kurie priima sprendimus šiais klausimais, turi apsilankyti pas savo optiką, nes jų trumparegiškos nuomonės galiausiai paveiks visą mūsų ekonomiką. Vieną dieną jie galbūt susiprotės, bet kol kas nėra to įrodymų.”
Pono Wilsono pastabos seka praėjusiais metais pramonės eksperto prognozę, kad Škotijai greitai prireiks dvigubai daugiau elektrikų, kad būtų galima įgyvendinti „precedento neturintį darbo kelią“, kuris artėjo jų kelyje.
Praėjusį birželį kalbėdamas „Sparks“ pastabų podcast’e, Profesorius Seanas SmithasEdinburgo universiteto Ateities infrastruktūros centro direktorius, sakė: „Niekada anksčiau šio sektoriaus istorijoje nebuvo tokio darbo kelio.
„Ar mums reikia daugiau elektrikų? Taip, tikriausiai dvigubai daugiau, tikrai. Greičiausiai užpildyti inžinerijos kursai šiuo metu yra elektros ir mechanikos inžinerija. Tikriausiai galėtumėte juos užpildyti du kartus, tiek prašymų, kiek gauna visi universitetai ir kolegijos.”
