BPC Building Products artėjant savo 50-mečiui, įmonė yra tvirtos šeimos vertybių, pramonės patirties ir nenumaldomo inovacijų troškimo įrodymas. Šiuo metu „Vista Group“ priklausanti įmonė buvo įkurta 1977 m. generalinio direktoriaus Garetho Simisterio tėvų. Ji iš nuolankios pradžios tapo pagrindine JK statybininkų metalo apdirbimo sektoriaus veikėja.
„Gaminame JK beveik 50 metų ir per tą laiką mūsų gaminių asortimentas labai išaugo“, – pabrėžia Garethas. „Tuo pačiu metu pasikeitė gamybos technologijos, todėl mes ir toliau daug investavome, kad neatsiliktų nuo technologijų pažangos ir užtikrintume, kad mūsų klientai gautų neprilygstamą paslaugą ir kokybę.
Šios investicijos atsipirko su kaupu, o prieš septynerius metus BPC įsigijo „Vista Group“, todėl bendrovė tapo didžiausia nepriklausoma statybininkų metalo gaminių gamintoja JK. „Vista taip pat yra šeimos verslas“, – aiškina Garethas. „Dešimtmečius bendradarbiauju su Philu Travis įmonėje „Vista“, o mūsų gaminami gaminių asortimentai puikiai sujungiami vienas su kitu, todėl tai buvo žingsnis, patobulinęs produktų pasiūlą ir paslaugų lygį, naudingą abiem mūsų klientų bazėms.
BPC augimą paženklino ne tik plėtra, bet ir įsipareigojimas naujovėms. Šį požiūrį pabrėžė naujai atidarytas Inovacijų centras Kirkcaldy mieste, Škotijoje, kuris turėtų tapti produktų kūrimo ir techninio bendradarbiavimo centru. „Mes ir toliau investuojame į gamybos technologijas ir naujų produktų kūrimą. Naujai atidarytame Inovacijų centre bus įrengta moderniausia bandymų laboratorija, o ateityje BPC ir Vista Group galės pateikti rinkai naujus ir unikalius produktus.”
Dar labiau pabrėžiant norą išlaikyti į priekį tempą, BPC konstrukcines jungtis dabar palaiko tokia programinė įranga kaip MiTek PAMIR platforma, plačiai naudojama stogo santvarų gamintojų ir medinių rėmų gamintojų visoje JK ir Airijoje.
Nepaisant augimo, kurį lėmė jos perspektyvus požiūris, BPC tebėra pagrįsta savo pagrindine filosofija. „Užtikriname, kad išlaikytume šeimos verslo vertybes, o kaip „Vista Group“ dalis BPC laikosi trijų pagrindinių vertybių: patikrintų produktų, patikimo palaikymo ir konkurencingų kainų. Šie principai vadovaujasi įmonės veikla ir ateities vizija“, – apibrėžia Garethas. „Mes palaikome tvirtus ryšius su savo klientais, kurių daugelį tiekiame dešimtmečius.
Šis požiūris į klientą atsispindi BPC partnerystėje su pagrindiniais nacionaliniais mažmenininkais, taip pat remiant nepriklausomus prekybininkus visoje JK ir Airijoje (per pasirinktus platinimo partnerius). Bendrovė taip pat investuoja į pramonės ateitį bendradarbiaudama su Leeds College of Building, kaip teigia Garethas: „Mes studentams teikiame techninę informaciją ir produktų pavyzdžius, kad padėtų jiems mokytis. Jie yra ateities karta – būsimi statybininkai, tinkuotojai ir staliai – todėl norime padėti jiems kuo geriau pradėti karjerą.
Šis požiūris atsispindi ir pačios BPC veikloje, nes įmonė siekia puoselėti tobulėjimo ir lojalumo kultūrą. „Turime daug darbuotojų, turinčių ilgą tarnybos istoriją, kai kurie mūsų darbuotojai čia dirba iki 36 metų, o tai visada pasakoja istoriją, nes žmonės nelieka ten, kur nėra patenkinti.
Be to, toliau plėtodama savo darbo jėgą, BPC planuoja didelį žingsnį, konsoliduodama savo veiklą į vieną, specialiai pastatytą objektą. „Šiuo metu projektuojame pastatą, radome tinkamą sklypą. Šiuo metu kalbamės su architektais ir vietos planuotojais, kad pastūmėtume procesą. Tikslas yra pastatyti „Ateities gamyklą” – tikėkimės, kad tai bus laikas mūsų 50-mečiui.”
Tvarumas taip pat yra svarbus darbotvarkės klausimas. „Mes ieškome lengvesnio valdymo, mažiau medžiagų, bet vienodo ar geresnio stiprumo“, – sako Garethas. „Norime sumažinti savo anglies pėdsaką ir tapti tvaresni tiek sau, tiek klientams. Kitas svarbus žingsnis – pažvelgti į mūsų programinės įrangos sistemas, integruoti dirbtinį intelektą ir būti efektyvesniems – ne tik gamyboje, bet ir verslo sistemose.
Automatizavimas šioje strategijoje vaidina pagrindinį vaidmenį, bet ne darbo vietų sąskaita. „Mes nesiekiame pašalinti darbo vietų, o mokyti darbuotojus kitose srityse. Kiekvienam kobotui ar robotui reikia žmogaus, kuris galėtų jį stebėti ir programuoti, suteikdamas galimybę išmokti naujų įgūdžių.
„Investavimas į automatizavimą taip pat padeda sveikatos ir saugos požiūriu, o tai tebėra mūsų prioritetas. Iš esmės norime, kad visi mūsų žmonės saugiai grįžtų namo. Dėl mūsų metodo tvirtumo turime labai mažą nelaimingų atsitikimų ir beveik nelaimingų atsitikimų skaičių, o tuo labai didžiuojamės.”
Turėdama beveik penkių dešimtmečių patirtį, stiprią lyderių komandą ir aiškų inovacijų bei tvarumo planą, BPC yra pasirengusi tęsti savo kompetencijos palikimą. „Tai tikrai ambicinga vieta būti“, – daro išvadą Garethas. „Mes klestime keldami sau iššūkius ir mokydamiesi naujų technikų. Taip jūs augate.”
Tai formulė, kuri iki šiol puikiai pasitarnavo BPC Building Products ir tikrai tai darys artėjant 50-mečiui ir vėliau.